Práca v sociálnych službách so sebou okrem záťaže na psychiku prináša aj značnú fyzickú záťaž. S ňou sa však pracovníci v Trnavskom kraji nemusia vyrovnávať sami. Prvý podporný projekt pre pomáhajúce profesie im reálne pomáha predchádzať syndrómu vyhorenia. Teraz sa posúva na vyššiu úroveň. Martinovi Jurčovi povedala riaditeľka občianskeho združenia Navzájom lepší Tatiana Pavlovičová, že viacero aktivít začali v čase pandémie.
Inštitút holistického zdravia v Trnave má preventívny význam I. Máte problém s prehrávaním? Nahláste nám chybu v prehrávači. Hovoríme o otvorení Inštitútu holistického zdravia v Trnave. Má najmä zamestnancom v profesiách, ako sú napríklad sociálne služby, pomáhať v prevencii pred vyhorením. Martinovi Jurčovi povedala viac riaditeľka občianskeho združenia Navzájom lepší Tatiana Pavlovičová.
Inštitút holistického zdravia v Trnave má preventívny význam II.
Máte problém s prehrávaním? Nahláste nám chybu v prehrávači.
Projekt 5P sa prispôsobuje aktuálnym potrebám zamestnancov. Postupne sa rozšíril o ďalšie podporné a rozvojové aktivity. Ich súčasťou boli napríklad aj medzinárodné konferencie v spolupráci s trnavskými univerzitami či obľúbený festival duševného zdravia v Galante.
